Voor veel werkgevers is het elk jaar weer een uitdaging: hoe verras je medewerkers met een kerstcadeau dat ze écht waarderen? Het juiste geschenk levert zoveel meer op dan alleen een feestelijk moment. Het geeft waardering, zorgt voor werkgeluk en versterkt de band binnen je team.

Waarom een kerstcadeau jouw team sterker maakt

Een goed gekozen kerstcadeau laat medewerkers voelen dat ze gezien en gewaardeerd worden. Dat heeft impact: motivatie stijgt, loyaliteit groeit en de teamspirit krijgt een boost. Voor sommige organisaties is het kerstgeschenk zelfs bijna een tweede arbeidsvoorwaarde.

Persoonlijk en passend

Elk bedrijf is anders, en dus ook elk kerstpakket. Denk aan voorkeuren van medewerkers, leeftijden en de bedrijfscultuur. Het resultaat? Een cadeau dat niet alleen verrast, maar ook écht bij jouw organisatie past. Zo wordt kerst een moment om naar uit te kijken, voor iedereen.

Keuze uit diverse mogelijkheden

Of je nu kiest voor een traditioneel pakket, duurzame geschenken of het online keuzeconcept waarbij medewerkers zelf hun cadeau selecteren: er zijn volop mogelijkheden. Zelfs online zelf samenstellen uit duizenden producten kan al vanaf 24 stuks. Altijd flexibel, altijd passend.

Extra waarde

Naast feestelijke pakketten is er nóg een plus: de inpakwerkzaamheden worden uitgevoerd door een sociaal werkbedrijf. Dat geeft niet alleen mensen met afstand tot de arbeidsmarkt werkplezier, maar voegt ook maatschappelijke waarde toe aan jouw geschenk.

Tips om het cadeau écht te laten raken

• Houd rekening met de setting: een badjas met logo werkt niet altijd even professioneel
• Denk aan culturele verschillen: niet iedereen drinkt alcohol
• Voeg een persoonlijke touch toe: bijvoorbeeld een kerstkaart met QR-code naar een videoboodschap van de directie
• Kies duurzaam: verminder verpakkingen en ga voor producten met impact

Het resultaat

Een kerstcadeau is meer dan een doos vol lekkernijen. Het is een kans om medewerkers te verrassen, waardering te tonen en samen mooie herinneringen te creëren. Een geschenk dat blijdschap geeft, draagt bij aan een positieve bedrijfscultuur en meer werkgeluk.

Wil je meer inspiratie? Lees dan het artikel dat verscheen in Vallei Business (18 augustus 2024), geschreven door Wilma Schreiber met fotografie van Marcel Krijgsman.